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調高1萬 元 年薪50萬省500
回顧過去幾次調整薪資扣除額情況，以97年度一口氣調高2.2萬元最多，主因促產條例落日可增加近1,500億元稅收，故提早調整；104年度則因財政健全方案的股利減半扣抵，加上課徵富人稅，薪資扣除額也調高2萬元。
東吳大學會計系副教授楊葉承表示，調高薪資扣除額可以兼顧中低所得者，也可以增加用定額扣除的人數，降低徵納成本，讓民眾對政府有好觀感，也可降低稅改推動阻力，是可行方向，但仍須兼顧稅收。他認為，此次稅改應不會有多餘稅收空間，判斷財政部應會「自掏腰包」。
小資女感嘆 加薪比較實在
賦稅署長李慶華表示，預計5月提出股利所得稅改方案時，一併提出薪扣額調整方案，若修法順利，最快107年5月申報106年所 得時就可適用。
薪資扣除額 將增「實額扣除」
許虞哲表示，股利所得期末報告4月中旬出爐，包括綜所稅與營所稅率調整、兩稅合一制檢討等，會有大規模變動，趁機將薪資扣除額併入5月稅改方案檢討，亦配合大法官解釋意旨，「當然是調高，只是調多少而已」，強調會依稅改試算結果而定，如有多餘稅收，調幅就會加大。
調高1000元 稅收少2.7億
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據財政部初估，薪資扣除額與標準扣除額每調高1,000元，將會分別減少2.7億元、2.58億元稅收。
薪資扣除額 將增「實額扣除」
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